RECRUITMENT

できる・できないよりも、
やりたい気持ちを大事にしたい。

採用観 補欠はいません。
全員がレギュラーです。

ネントリーズに興味を持ってくださいまして、ありがとうございます。こうして出会えたご縁に感謝いたします。ネントリーズでは、形式ばった求める人物像というものは設けていません。ただ一つだけあるとすれば、「やりたい!」「何かに一生懸命になりたい!」という熱い気持ちだと思っています。発展途上の会社ですから、入社したら即レギュラー。会社づくりに事業づくり、一緒に頑張っていきましょう。

採用データ 平均年齢33歳の若い会社です。

日本の上場企業の社員の平均年齢は40歳。ネントリーズは33歳の若さです。経営陣や上司との年齢差もそれほどないので、社内はいつもカジュアルな雰囲気です。Tシャツ短パンのサーファーみたいな人もいます。ルールや規制でしばるのは嫌なので、格好などに関しても一人ひとりの主体性に任せています。

働く環境 女性がもっともっと輝く
会社を目指して。

少子化なんてどこ吹く風状態のネントリーズ。20代〜30代の社員が多いこともあり、現在、ベビーラッシュの真っ只中です。子育てと仕事と両立して輝いてもらえるように、会社としてもいろんなサポート体制を考えていきたいと思っています。アイデア、随時募集中です!

産休・育休中

石井 得
2009年入社

育児中

丸山 有紗
2015年入社

育児中

米澤 舞
2014年入社

[育児中]石井 得 2009年入社 [育児中]丸山 有紗 2015年入社 [産休・育休中]米澤 舞 得 2014年入社 

福利厚生 充実した福利厚生。
さまざまな施設や制度があります。

働く全メンバーが「笑顔」で働けるように、ネントリーズでは様々な試みをしています。
「笑顔」という経営理念に基づき、毎日社員の「笑顔」あふれる環境つくりを目指しています。

バーカウンター
このバーカウンターにあるお酒は飲み放題!定時以降開店となり日々色んなメンバーがここで話しています。
酸素カプセル
某有名サッカー選手も利用している酸素カプセルと同じメーカーです。疲れをとるのもよし、二日酔いにもよし!?
畳スペース
畳の上で漫画を読みながらゴロゴロ…こんな懐かしい贅沢が毎日できます!お昼休みは特に人気のスポットです。
マッサージチェア
首肩から足まで全身をほぐしてくれるマッサージチェア。デスクワークの強い味方です。
退職金制度
2017年7月より確定拠出年金制度を採用します。ライフスタイルに合わせた選択肢のひとつとしてどうぞ!
表彰制度
全社員に投票してもらい各賞を贈呈しています。対象は個人やチームがあり、1年に1回、本社・各展示場の社員が一堂に会し、大変盛り上がる表彰式になっています。
リロ倶楽部
福利厚生倶楽部に会社として加入しています!飲食店クーポンがもらえたり、スポーツジムの特別会員になれたり、某有名アミューズメントパークのチケットもお得に購入可能!
資格取得支援制度
入社後、業務にプラスになる資格取得に対して会社が補助を行います。大型免許もその1つです!※対象資格は順次拡大予定
外部セミナー
新入社員として入社した後、マネージャーに昇格する時などステップに合わせた外部セミナーを受けられます。
全社ミーティング
TV会議システムを使って全国の社員でミーティングをします。大人数になってきましたが、定期的に経営層からのメッセージを発信しています。

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